Un outil clé pour la RSE et la QVT

Contribuer au bien-être au travail 

Le massage assis s’intègre parfaitement dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT), un pilier essentiel des politiques RSE. Par le massage assis, vous favorisez la prévention des troubles musculo-squelettiques (TMS) et le burn-out (épuisement professionnel) qui sont des causes majeures d’absentéisme.

Réduire le stress 

Il améliore la santé physique, émotionnelle et mentale (si fréquence régulière) et favorise la concentration des collaborateurs.

Améliorer l’engagement 

• Fidéliser vos équipes en offrant des pauses bien-être
• Booster la motivation et la convivialité
• Renforcer votre image d’entreprise responsable

Proposer des massages assis au sein de votre entreprise reflète un engagement pour le bien-être des collaborateurs. Que ce soit pour un teambuilding, un incentive, ou un cadeau de fin d’année afin de remercier vos équipes, ces moments de détente améliorent la qualité de vie au travail et renforcent la motivation. Cela contribue à créer un environnement de travail épanouissant et respectueux de la santé, tout en valorisant votre culture d’entreprise.

Focus sur le massage assis

Installation : vous vous installez sur un siège ergonomique, entièrement habillé.
Zones ciblées : massage du dos, des épaules, des bras, des mains, de la nuque et de la tête.
Durée personnalisée : chaque séance dure entre 15 et 30 minutes, selon vos besoins.

À qui s’adresse le massage assis ?

Le massage assis est idéal pour :

Les professionnels en quête de bien-être : une pause détente sur le lieu de travail pour améliorer la qualité de vie au travail (QVT) et productivité.
Les participants à un événement : idéal pour surprendre vos invités avec un moment de relaxation, créer ou entretenir la cohésion d'équipe, les féliciter par un cadeau de fin d'anné ou d'objectif atteint.
Les entreprises soucieuses de leur RSE et QVT : réduire le stress, les maladies professionnemmes (Troubles Musculo Squelettiques), l'épuisement (burn-out)  dans le cadre d’une politique de bien-être au travail.
Les personnes stressées ou fatiguées : soulager efficacement les tensions en un temps réduit.

Conditions d’utilisation et précautions

État de santé : avant de commencer, informez votre praticien en cas d’épilepsie, de grossesse ou de problèmes de santé (maladies graves, contagieuses, circulatoires, cardiaques).

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Disponible sur devis directement sur votre lieu de travail ou lors de vos événements.

Contactez Laurence au 06 81 95 42 11 pour organiser vos futurs événements bien-être.

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Un atout stratégique pour les prescripteurs
Pourquoi intégrer le massage assis dans votre organisation ?
Les directeurs, chefs de service et assistants de direction jouent un rôle clé dans l’optimisation du bien-être au travail. Intégrer des séances de massage assis dans vos programmes de bien-être est une décision stratégique aux multiples bénéfices :

Amélioration de la productivité
Le massage assis favorise une détente rapide, réduisant les niveaux de stress des collaborateurs. Des employés détendus et revitalisés sont naturellement plus concentrés, dynamiques et efficaces dans leurs tâches quotidiennes.

Réduction de l’absentéisme
Les troubles musculo-squelettiques (TMS) et le stress figurent parmi les principales causes d’absentéisme. Selon l’Agence Européenne pour la Sécurité et la Santé au Travail (EU-OSHA), les TMS représentent près de 60 % des maladies professionnelles signalées en Europe. Le massage assis agit comme une prévention efficace en soulageant les tensions accumulées et en renforçant la posture des collaborateurs.

Renforcement de la culture d’entreprise
Proposer des massages assis en entreprise améliore l’image de marque interne et externe :

Pour les collaborateurs : Cela montre que leur bien-être est une priorité pour l’entreprise.
Pour les candidats : Une politique de bien-être renforcée est un levier puissant pour attirer et retenir les talents.
Cohésion d’équipe
Offrir des moments de relaxation contribue à un environnement de travail plus harmonieux. Les collaborateurs se sentent valorisés et motivés, renforçant l’esprit d’équipe et la collaboration.
Comment organiser une mission de massage assis ?
Évaluation des besoins
Déterminez la fréquence et les zones d’intervention : ateliers hebdomadaires, interventions ponctuelles lors de séminaires ou d’événements.

Communication interne
Annoncez cette initiative comme une démarche concrète de Qualité de Vie au Travail (QVT). Partagez les bienfaits attendus pour renforcer l’adhésion des collaborateurs.

Mise en place logistique
Contactez-nous pour établir un devis adapté à vos besoins spécifiques. Nous intervenons directement sur site, avec tout le matériel nécessaire (sièges ergonomiques, praticiens expérimentés).

Un choix validé par la recherche scientifique
Les bienfaits du massage en entreprise sont largement documentés. Une étude menée par l’Université de Miami School of Medicine (Field, T. et al., 1996) a démontré que les massages réguliers diminuent les niveaux de cortisol (hormone du stress) de 31 % en moyenne, tout en augmentant les niveaux de sérotonine et de dopamine (associés au bien-être). Ces améliorations contribuent directement à un climat de travail plus apaisé et productif.

Nous tenons également à vous remercier pour cette superbe expérience. Nous ne manquerons pas de revenir vers vous.

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